Lanzado en 2023, el Programa Única de Global Bank nació con la intención de acompañar a las mujeres en su camino financiero y profesional. A través de herramientas bancarias, talleres y espacios de encuentro, el programa busca que más mujeres puedan acceder al sistema financiero y fortalecer sus proyectos, habilidades y liderazgo.
La propuesta surgió como “una iniciativa por y para la mujer”, con el objetivo de promover su autonomía económica mediante acceso a productos financieros adaptados a sus necesidades, asesoría especializada y espacios de formación.
Farah Bhiku, Gerente de Producto del Programa Única; Susana Azar, VP de Consumo Directo y Medios de Pago, Juan Barragán, VP Senior de Banca de Personas y Empresas y Olivia Rodríguez, VP de Productos de Global Bank.
Brechas reales
La creación de Única respondió a una serie de barreras que todavía enfrentan muchas mujeres en Panamá para acceder al sistema financiero formal.
Según Olivia Rodríguez, factores como la falta de historial crediticio, las responsabilidades familiares, la desigualdad territorial en el acceso a servicios y la falta de espacios de formación influyen en la capacidad de muchas mujeres para tomar decisiones financieras informadas.
“Las mujeres que emprenden o participan en actividades productivas suelen tener menos oportunidades de financiamiento y acompañamiento técnico”, explica.
Frente a ese panorama, el banco identificó la necesidad de desarrollar un programa que ofreciera soluciones más flexibles y herramientas que apoyaran su crecimiento sostenible.
El programa está dirigido a mujeres en distintas etapas de su vida financiera: desde quienes comienzan a gestionar sus finanzas personales hasta aquellas que lideran proyectos profesionales o empresariales.
Su oferta incluye productos financieros con condiciones adaptadas, entre ellos préstamos personales, hipotecarios, de auto y tarjetas de crédito diseñadas para las necesidades de las usuarias.
Una de las herramientas centrales es la Tarjeta Visa Única, que incorpora beneficios enfocados en salud, bienestar y que ahora se complementa con un plan de asistencias dirigido a las empresarias, que responde específicamente a las necesidades de mujeres que emprenden o gestionan negocios, como comenta Susana Azar.
Susana, Farah y Olivia junto a Juan Barragán, VP Senior de Banca de Personas y Empresas.
Formación y comunidad
El programa también incluye una dimensión formativa. A través de los encuentros conocidos como Experiencias Únicas, las participantes acceden a talleres y actividades sobre educación financiera, bienestar emocional, liderazgo y emprendimiento. Estos espacios también funcionan como puntos de encuentro entre mujeres con intereses similares. “Hemos logrado crear una comunidad activa y participativa de mujeres en estos encuentros”, señala Farah Bhiku.
“Estamos ampliando el alcance del programa hacia nuevos segmentos para generar un impacto más profundo y sostenible. Hoy impulsamos iniciativas enfocadas en mujeres empresarias y productoras del sector agropecuario, en alianza con la Agencia de Cooperación Internacional del Japón (JICA), fortaleciendo su desarrollo y acceso a oportunidades”, destaca Juan Barragán, VP Senior de Banca de Personas y Empresas.
Este acuerdo contempla financiamiento de hasta 50 millones de dólares para impulsar planes dirigidos a micro, pequeñas y medianas empresas agrícolas lideradas por mujeres.
Otra línea de trabajo se desarrolla con el Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF), con un financiamiento de hasta 20 millones de dólares destinado a fortalecer pequeñas y medianas empresas para el uso de energía renovables, eficiencia energética y uso sostenible del suelo, en sectores como comercio, industria, servicios y actividades agrícolas o forestales.
Resultados desde su lanzamiento
Juan Barragán, VP Senior de Banca de Personas y Empresas.
Desde su introducción en el mercado en junio de 2023, el Programa Única ha alcanzado a más de 15 mil mujeres y ha facilitado el acceso a más de 17 mil productos financieros, con una cartera que supera los 282 millones de dólares.
Según datos del banco, el 31% de las beneficiarias provienen del interior del país, lo que refleja un alcance más allá de los principales centros urbanos. En muchos casos, se trata de mujeres que acceden por primera vez al sistema financiero formal.
Reconocer el liderazgo femenino
Como parte de la evolución del Programa Única, en 2024 se lanzó el Premio Mujeres Únicas, un reconocimiento que busca visibilizar iniciativas lideradas por mujeres con impacto en sus comunidades.
El Premio Mujeres Únicas surge para reconocer y visibilizar el trabajo de mujeres que lideran iniciativas con impacto social. El reconocimiento distingue proyectos en tres categorías: Semilla (iniciativas con entre dos y cinco años de desarrollo), Huella (entre seis y diez años) y Legado (más de diez años de trayectoria).
En la segunda edición del premio se han recibido más de 200 nominaciones provenientes de distintas regiones del país. Las finalistas participan en un proceso de asesoría estratégica y mentoría, mientras que las ganadoras reciben un incentivo económico destinado a fortalecer el desarrollo de sus proyectos.
Cada Mujer es Única y un agente de cambio
Muchas mujeres ya están ejerciendo liderazgo en sus comunidades, incluso sin reconocerse como líderes. Ese liderazgo nace de forma natural cuando una mujer impulsa una idea, apoya su entorno o abre oportunidades para otros, generando impacto y transformación a su alrededor.
Desde el programa, el objetivo es acompañar esos procesos y ofrecer herramientas que permitan que más iniciativas crezcan. En ese sentido, el papel de la banca también puede ser el de acompañar y abrir espacios para que más mujeres conviertan sus ideas en oportunidades de desarrollo personal, económico y social.
